笔趣阁 - 玄幻小说 - 变身非常大小姐在线阅读 - 第二百八十二章 白潇的亮相

第二百八十二章 白潇的亮相

    事实上也确实如此,身价这种东西,看起来很能唬人,但实际上除了能标榜社会阶层之外,与手中持有多少现金是两码事。

    白潇觉得,还是手里拿着一笔灵活的资金更为可靠——这大概就是她的思维局限所在吧,白潇认为以她这样的心态,如果去开公司,估计永远都做不大,太小农经济了。

    股权的事宜安排妥当,就见那个颇有型的混血大叔起身朝他们告辞,然后前去办理后续的事宜去了。

    白振东见他走出办公室,示意地看了王浩淼一眼,笑道:“文件已经签了,现在召开一下管理层会议?”

    王浩淼点点头:“要的。”

    接下来,他安排秘书通知下去,决定于二十分钟后召开南燕妇儿医院的高层会议。

    会议地点定于医院的综合会议大厅,二十分钟,倒也足够医院的高层安排工作了。

    二十分钟后。

    南燕妇儿医院综合会议大厅。

    随着一行人接到通知后步入会议室,原本安静的会议大厅一下子热闹了起来。

    参加此次会议的人员主要来自三个方面,分别是来自医院行政体系的各部门(如总务部、会员中心、采购部等部门)的负责人、副手,以及来自医院业务体系的各科室(如儿科、妇科、内科、外科等科室)的主任、副主任;另外就是来自财务中心的相关部门负责人了。

    这几个部门负责人加在一起,洋洋洒洒也有上百人了,偌大的会议大厅,一下子被坐了个半满。

    这些人来到会议厅后,根据岗位的不同、所属体系的不同,俨然分坐成了三块。

    坐下后自然交头接耳,讨论着医院忽然召集他们过来的原因。

    要知道各个部门的负责人都是很忙的,尤其业务科室那边,有些主任、副主任还有手术要做,不是大事,也不会一次性将他们全部召集过来。

    “老刘,你知道这次突然叫我们过来的原因吗?”问话的是儿科主任,一个高高瘦瘦的中年男人,名叫詹冲山。

    南燕医院的儿科是大儿科,内部又细分为小儿呼吸科、感染科、内科等十几个二级科室,所以作为医院特色科室的大儿科,俨然跟大急诊、大妇科一样,自成体系,算得上是一家小型医院了。

    詹冲山口中的老刘,则是南燕医院的大内科主任,两人都是从南燕医院刚成立那会儿就已经入职的老骨干。

    老刘道:“不知道啊,这么大的阵仗,有点像卫生系统领导临检,可事先也没有接到通知啊。”

    “难道是飞行检查?”

    詹冲山怔了怔道。

    老刘一愣:“不会吧!”

    飞行检查,也就是飞检,是指事先不通知被检查部门实施的现场检查,这在食品卫生系统内可是令人闻风丧胆的。多少企业最惧怕的就是飞检,因为飞检检查的项目太多,稍有不注意,一点点小细节就可能收获一张停产整顿通知书。

    近年来,飞检力度不断加强,各地企业个个都如坐针毡,不知道什么时候头顶上的剑就落下来了。

    南燕医院倒不是非常惧怕飞行检查,毕竟是“三甲医院”招牌,平时在各方面做得还是非常到位的。

    但也不能说得这么绝对,因为飞行检查而被全国通报的三甲医院还少吗?有些严重的,还被降级了!

    难道说真是飞行检查?把他们这些领导召集过来,是为了调离他们,以便更好的执行检查?

    想到这,詹冲山、老刘两位正主任不禁凛了凛脸色。

    “如果真是飞行检查,不知道是来自卫生系统还是社保局……”

    “来自卫生系统倒是还好,大不了整顿一下,要是社保局……那可是关乎到医院的前途了。”

    骗保的行为南燕医院高层三令五申,是万万不敢做的,但难免有报销不合规的情况出现,作为一家医院,就怕社保系统的大神们啊。

    周围的人看着詹冲山和老刘这两位大佬脸色变得严肃,也都隐约地觉得形势不妙,自然大气不敢出。

    就这样,原本召集大家想要将白潇介绍给大家认识一下的会议,莫名其妙就变得死气沉沉,空气中仿佛盘旋着厚重的云层,随时都会下来冰锥子。

    与业务系统还有行政系统的紧张、严阵以待不同,财务中心那边因为是白振东嫡系中的嫡系,自然已经知道了会议的用意。

    大老板这是要带他的女儿过来亮相呢,这可是件好事啊,代表着大老板对医院又要有些动作了。

    听说,大老板的女儿长得年轻漂亮,还是云英未嫁之身,要是表现得好,获得她的青睐,那至少少奋斗五十年啊!

    不,哪怕奋斗五十年,都未必有这么大的收获!

    一时间,窥得秘辛的小年轻们跃跃欲试。相比于另外两个体系,大概也就财务中心这边的领导们相对年轻一点,充满了活力。

    但他们也不想想,哪怕他们年轻,但哪个不是已经过了三十岁?做梦也不想想自身的条件。

    几分钟后,白潇在白振东、王浩淼的带领下走上前台。

    这时,全场响起了窸窣的议论声,当然随着王院长的扫视,很快安静了下来。

    “老刘,这架势,又不像飞行检查啊。”

    老刘点头:“确实不像!不,应该说……这绝对不是什么飞行检查!”

    “你现没有,那个女娃娃长得挺标致的,你儿子不是正好从美国留学归来么,外科博士嘞,要不要试试?”

    老刘脸色一变道:“别跟我提那个混小子,老子堂堂一个内科主任,教出来的儿子却报了外科,反了天了!”随即又瞄了台上的白潇一眼,神色稍缓道:“不过眼前这个对象,倒是可以让他试试,就怕他没这本事。”

    詹冲山闻言,笑了笑。

    这时王浩淼已经做了简短的开场白,说明了此次会议的用意。

    当得知台上这位是大老板的女儿,同时还握有南燕妇儿医院两成的股份时,会议室里短暂无声,随即窃窃的私语讨论起来。

    敢情,这是一位集美貌与财富于一身的千金大小姐啊。

    长得真是漂亮!

    王浩淼开场白后,白振东也进行了例行言,之后示意白潇。

    白潇点点头,便上前一步,面朝着前方百来号人,颇有礼节地弯了弯身朝大家致礼。

    “大家好,我叫白潇潇,很高兴能够在这里、在这个场合与大家见面,初来乍到,不懂的地方很多,以后还请大家多多关照、多多指点。”

    白潇的言也不长,甚至可以说非常简明、短暂,但清澈柔雅的声音却给大家留下了深刻的印象。说完后,她又弯腰致礼了下,整个人表现得谦逊有礼。

    白振东笑了笑,轻轻地拍手,对她的表现很满意。

    “老刘,你看,还让你的儿子试吗?”台下,詹冲山抵了抵老刘的肩头。

    “试个屁!这种千金大小姐,是我家那个混小子攀得上的?”老刘骂骂咧咧着,但眼神却有些亮。

    自家儿子长相不差,而且业务水平也强。嗯,得赶紧让他过来应聘一下,万一瞎猫碰到死耗子了呢?

    人还是要有梦想的,不然跟咸鱼有什么分别?

    就好比写一样,不要老是抱怨自己没有推荐成绩扑街,其实换一个角度想想,即便你有推荐了也是一样扑街啊。

    ……

    简短的亮相之后,会议宣告结束了。待各科室、各部门的负责人全部离去,白振东专程带着白潇去了财务中心。

    财务中心是白振东的嫡系阵地,这块地方他一直安排专人抓在手里,算得上是最重要的地方,自然要带女儿着重了解一下。

    白潇由她带着认识了这里的负责人,然后就在财务中心简单小逛了一下。逛完了财务中心,白潇又在王院长和白振东的陪同下参观了医院的其它各部门。

    也不知道是大老板和王院长亲临,还是因为自己这个“公主”到来的缘故,每到一处,白潇现那里的氛围都比较热烈。

    嗯,除了部门的领导外,老的面孔少了许多,换上来的都是年轻的面孔。一个个男医生、女护士什么的,倒也挺有活力。

    事实上南燕妇儿医院作为一家私立医院,服务人员的年龄本来就偏向年轻化的,只有住院部的陪护,才选择年纪稍大的、富有陪护经验的“老阿嫂”。

    一路逛下来,白潇微微点头。虽然没有看出什么名堂,但起码大家的工作热情还不错,挺卖力的,得到了她的认可。

    “有空的时候潇潇一定要多多来医院转转,我想这对提升我们医院工作人员的积极性有着非常大的帮助!”在回去的路上,王浩淼开玩笑地说道。

    他也是感受到了,美女的力量是无穷的,尤其身份背景还如此优渥的美女,对刺激员工的工作积极性真的有很大的帮助。

    白振东轻轻地摇头,白潇则眉头拧了起来。

    这是打算把她当吉祥物供起来?或者说,用她来刺激大家的工作热情?

    啧啧!老狐狸。

    白潇瞥了他一眼。

    不得不说,如果换作自己是院长,手下如果有一个这么好用的萌妹子,估计也会施展美人计。

    最最关键的是,王院长貌似没打算给工资!

    ……

    王浩淼身为行政院长、业务院长一肩挑的“执行院长”,工作自然是很繁忙的。在与白潇他们说明了下情况后,就回办公室处理各种事务。

    王浩淼走后,白振东笑着看着白潇:“上午这一圈看下来,有什么想法没有?”

    白潇摇了摇头:“暂时还没有。”

    白振东点头,也知道白潇说的是实话,哪有一圈逛下来马上就有想法的,当这是中的主角呢?!

    主角还得术业有专攻呢。

    “不过刚才我在财务中心的时候,现了一个问题。”

    “什么问题?”白振东提起精神来。

    “贵!”

    白潇简明而直接地说道。

    白振东眉头一蹙:“贵?”

    白潇点头:“是的,相对于公立医院而言,我们医院的收费有些偏贵了。当然贵得不是很多,而且我知道这是因为要支付相对更为高昂的薪水的缘故。”

    私立医院的医生待遇相对要好,这是不争的事实,不然很难留住具有高尖端技术的医生。俗话说得好,水往低处流、人往高处走,相比于公立医院那有着国家背书的招牌,私立医院在展开业务的过程中,先天上就是要弱人一等的。病人畏惧价格并报以不信任,深怕被宰,而医生则“宁近城一寸,不下乡一丈”,所以私立医院想要获得好医生,必须给出令人称心的待遇,这又导致成本上升、价格偏贵,造成了恶性循环。

    其实私立医院与公立医院,除了客观上的医务人员水平存在差异外,要说还有什么区别,大概就是价格、管理模式以及对待病患的服务态度了。

    管理模式自不必说,私立医院是私人设立的,以盈利为目的,一定程度上是不能指望其“善心”的。当然随着医保的逐渐覆盖,私立医院与公立医院的经营模式也在不断趋同,都是做医务工作的,大抵上差别只会越来越小。

    当然有一点是永远都相同不了,那就是各自的网站——私立医院的网站永远都是那么的华丽漂亮,而公立医院则要呆板许多,不是各类科室职务的简介,就是各类行政宣传、会议宣传。

    而服务态度嘛,不得不说,这是私立医院的优势了。在白潇的印象中,公立医院常年人满为患,即便医生打心底里想要给病患以及家属良好的服务态度,但紧凑的就诊安排还是会令人感到烦躁,加上就诊时间短,也就谈不上能够提供多么优良的服务态度。

    这一点,私立医院就不一样了,私立医院收费高,客观上减少了前来就诊的患者的数量。有了充足的时间进行沟通,再加上企业追求微笑服务,那自然是给患者非常体贴的服务。往往患者是去一趟私立医院,不谈疾病之前,漂亮的护士、专业的医生,绝对会给人一种如同回到了自己家一般的温暖,但一谈到疾病,脸色马上露出了难色:“哎呀,你这病,不得了啊……”然后巴拉巴拉一通述说,吓得病人赶紧安排手术治疗。

    白潇知道自己的印象肯定有些偏颇,但大抵上这就是私立医院与公立医院的区别了。

    不过京城南燕妇儿医院虽然是私立医院,但随着规模的壮大,也已经有能力,并且已经在致力于打破这种“现状”了。在争取提供私立医院的热情服务的同时,诊疗手段也在朝公立医院看齐,获得“三甲”的称号,只是它的第一步。

    这些白潇在宣传面板上已经看到,成果肯定是有的,但不得不说,还是有些贵!

    而贵,就意味着缺乏竞争力。

    ……